ZAGREB – Portal MojPosao tijekom veljače je proveo istraživanje o gospodarskoj krizi na više od 1000 ispitanika. Više od polovice ispitanika, njih 58%, izjavilo je da je kriza već stigla u njihovu tvrtku, 29% izjavilo je kako se kriza još ne osjeti, ali će se osjetiti. Svega 13% ispitanika smatra kako krize u njihovoj tvrtki neće biti.
Pri tom su, pokazuje istraživanje, optimističniji mlađi ispitanici – njih 16% smatra kako krize neće biti u njihovoj tvrtki, isto smatra 12% ispitanika u dobi od 31 do 40 godina, dok je optimistično tek 5% ispitanika starijih od 40 godina. Krizu najviše osjete ispitanici stariji od 40 godina od kojih je dvije trećine izjavilo kako se kriza u njihovoj tvrtki već osjeća.
Gledano prema regijama, krizu najviše osjete radnici iz Istre i Kvarnera – njih 63% izjavilo je da je kriza već stigla u njihove tvrtke, a isto je izjavilo 53% ispitanika iz sjeverne Hrvatske. Ispitanici iz sjeverne Hrvatske su ujedno i najoptimističniji; njih četvrtina, odnosno 24%, smatra da krize neće niti biti.
Kriza se najviše osjeti u proizvodnji i preradi prehrambenih proizvoda, zatim u turizmu i ugostiteljstvu te trgovini, a utjecaj krize je najmanji u državnoj upravi, sudstvu i pravnim poslovima, nevladinim organizacijama te ICT-u (informacijsko komunikacijska tehnologija).
Otpuštanjem radnika protiv krize
Poslodavci se s krizom najčešće bore otpuštanjem radnika i zamrzavanjem plaća. Gotovo polovica ispitanika, njih 47%, izjavilo je kako su u njihovoj tvrtki već otpuštali radnike, dok je njih 46% izjavilo kako su im plaće zamrznute. Nadalje, 36% ispitanika izjavilo je kako je u tvrtki u kojoj rade zamrznuto financiranje novih projekata, trećina (33%) da su plaće smanjene, dok je 32% ispitanika izvijestilo o rezanjima troškova edukacije. U najmanjem postotku radi se o zatvaranju tvrtke, oko 7%, i zamrzavanju budžeta pojedinih odjela (11%), dok je četvrtina ispitanika (24%) navela zamrzavanje zapošljavanja novih ljudi kao mjeru borbe protiv krize.
Čak tri četvrtine ispitanika (prosječno 74%) smatra da poslodavci iskorištavaju krizu kako zaposlenicima ne bi morali dati povišice i kako bi otpustili radnike. Zanimljiva je činjenica da takav stav ima većina zaposlenika, bez obzira na to smatraju li da kriza utječe na njihovu tvrtku ili ne. Gotovo polovica ispitanika (njih 44%), smatra kako su mjere borbe protiv krize u tvrtkama pretjerane, 15% ispitanika smatra kako poslodavci ne iskorištavaju krizu, već da je prevencija nužna, a svega 11% ispitanika smatra kako su mjere borbe protiv krize u tvrtkama već sada nužne.
Promjena posla bez obzira na krizu
Bez obzira na krizu trećina ispitanika planira u ovoj godini promijeniti posao, 23% ispitanika posao neće mijenjati, dok će 44% ispitanika posao mijenjati samo ako to budu morali. Najveći broj ispitanika u čijim tvrtkama se kriza već osjeti (njih 72%) ove godine planira promijeniti posao svojom voljom, dok to isto namjerava učiniti i 41% ispitanika koji smatraju da krize u njihovoj tvrtki neće biti.
Više od polovice ispitanika (njih 54%) očekuje kako će kriza trajati godinu do dvije dana. Najpesimističniji ispitanici su oni koji imaju 41 ili više godina – njih čak 45% očekuje da će kriza trajati više od dvije godine, dok ih svega 12% smatra da će kriza ipak završiti ove godine. Najmlađi ispitanici (do 30 godina) u najmanjoj mjeri smatraju da će kriza trajati više od dvije godine (23%), njih 57% smatra da će kriza trajati godinu do dvije dok ih petina (19%) smatra da će kriza završiti ove godine. Četvrtina ispitanika u dobi 31 do 40 godina smatra kako će kriza trajati dulje od dvije godine, a njih 14% smatra da će trajati manje od godinu dana.
Prema regijama, najpesimističniji su ispitanici iz Istra i Kvarnera – njih 35% smatra da će kriza potrajati dulje od dvije godine, a isto u najmanjoj mjeri smatraju ispitanici iz sjeverne Hrvatske (25%) te ispitanici iz Zagreba i Zagrebačke županije (također 25%).
