Ono što se već neslužbeno znalo tjednima dobilo je svoju službenu potvrdu objavom na stranicama Grada Zadra: Sanja Jurišić postala je nova pročelnica Upravnog odjela za poslove kabineta gradonačelnika. Uz Jurišić, novi pročelnik je i Hrvoje Marić, no on je kao dosadašnji zamjenik a zatim i v. d. pročelnika nakon odlaska Robertina Dujele na mjesto dožupana očekivano rješenje u Odjelu za komunalnu djelatnost i zaštitu okoliša.
Za prijavu Jurišić znalo se od ranije, a špekulacije su potvrđene raskidom suradnje na Novoj TV, gdje je Jurišić bila reporterka, te raspisivanjem natječaja za njezino mjesto.
Na javni natječaj zaprimljene su ukupno četiri prijave. Povjerenstvo je utvrdilo da su tri prijave bile pravodobne, uredne i ispunjavale formalne uvjete, dok je jedna prijava ocijenjena neurednom i odbačena. Kandidati čije su prijave zadovoljile formalne uvjete pozvani su na pisano testiranje, održano 26. kolovoza 2025. godine. Od troje pozvanih kandidata, jedan nije pristupio pisanom testiranju, čime se smatrao da je povukao svoju prijavu. Preostala dva kandidata pristupila su testiranju, ali samo je Jurišić ostvarila više od 50% bodova. Drugi kandidat nije dosegao prag za prolaz, čime nije stekao pravo na intervju.
Jurišić je tako kao jedina kandidatkinja nastavila postupak te pristupila razgovoru s Povjerenstvom. Tijekom intervjua ocjenjivane su njezine organizacijske sposobnosti, motivacija, komunikacijske vještine i stručnost. Povjerenstvo je ocijenilo da ispunjava sve potrebne uvjete i Gradonačelniku predložilo njezino imenovanje.
Na dan donošenja rješenja, ističe se, Jurišić ima 14 godina, 5 mjeseci i 18 dana ukupnog radnog staža, od čega više od deset godina na odgovarajućim poslovima. Dostavila je uvjerenje da se protiv nje ne vodi kazneni postupak te potvrdu o zdravstvenoj sposobnosti, kao i izvornike dokaza o ispunjavanju uvjeta natječaja.
Na dužnost pročelnice stupa 29. rujna 2025. godine. Iako još nema položen državni ispit, obvezna ga je položiti najkasnije do 29. rujna 2026. godine. Uz to, određeno joj je tromjesečno probno razdoblje, tijekom kojeg će se pratiti njezin rad. Plaća joj se obračunava prema koeficijentu složenosti poslova radnog mjesta pročelnice (4,606), uvećanom za 0,5 % po svakoj navršenoj godini radnog staža.
