Andrija Mandić (29) iz Otoka, koji s majkom živi od socijalne pomoći u iznajmljenoj kući, čini se, morat će u zatvor na godinu dana jer je ogorčen zadržao prijenosno računalo poslodavca koji mu nije isplatio plaću dva mjeseca.
Lažno predstavljanje
Već sutradan predao je računalo policiji gdje mu je, kaže, rečeno kako vjerojatno neće ni odgovarati jer se njegov čin ne mora tretirati kao krađa, no sud je donio rješenje o šest mjeseci zatvora, a drugostupanjski, nakon žalbe državnog odvjetnika, povećao kaznu na godinu dana zatvora!
– Posao u privatnoj ličilačkoj tvrtki u Zagrebu našao sam preko oglasa i sastao se s vlasnikom koji se predstavio kao Anto Tomić. No na sudu sam doznao da mi se lažno predstavio i da se zove Nikola B. Izučio sam ličilački zanat u Njemačkoj i mislim da sam kvalitetno radio. Stanovali smo u baraci blizu zgrade koju smo ličili pa nikada nisam ni bio u upravi tvrtke. Kada sam nakon dva mjeseca rada pitao za plaću, obrecnuo se na mene neka budem strpljiv i sretan što uopće radim. Za sve to vrijeme mi je majka slala novac za život iako je primala socijalnu pomoć – ističe Mandić.
Pritvoren u Remetincu
Računalo je uzeo, kaže, misleći da će tako prisiliti poslodavca da mu prije isplati novac. Nakon prespavane noći, ipak se uplašio posljedica pa je računalo odnio u policijsku postaju.
– U međuvremenu sam radio na nekim građevinama kada su me uoči Božića prošle godine priveli u postaju u Otoku, a potom u Remetinec, gdje sam proveo mjesec dana. Na raspravi koja je trajala 10 minuta, pristao sam na šest mjeseci zatvora, ali se državni odvjetnik žalio pa mi je povećana kazna na godinu dana – kaže Mandić, čiji je odvjetnik podnio molbu za odgađanje odlaska u zatvor zbog bubrežnih tegoba koju je sud odbio. Za svoja prava odlučan je boriti se i na Međunarodnom sudu u Strasbourgu.
HUS: Svi su naši zakoni podređeni zaštiti poslodavca
Nikola Kaselj, povjerenik HUS-a za Vukovarsko-srijemsku županiju kaže da se takve situacije događaju u manjim tvrtkama gdje nema sindikata, a zakinuti radnici čine sve kako bi došli do svoga novca.
– Znam za slučaj kada su nezadovoljni radnici istukli i bacili u kontejner za smeće poslodavca koji im nije isplaćivao plaću. To je često jedini način iskazivanja nezadovoljstva jer tužiti poslodavca rijetko donosi zadovoljštinu. U našoj zemlji su zakoni takvi da je sve podređeno zaštiti poslodavaca i radnik teško tužbom može bilo što dobiti – kaže N. Kaselj.
